O Conselho Regional de Medicina da Paraíba (CRM) expressou sua desaprovação em relação ao concurso público promovido pela Prefeitura de Conde, que oferece salário de R$ 1,5 mil e exige jornada de 40 horas semanais para médicos. A crítica do CRM surge em meio a questionamentos sobre possíveis irregularidades na contratação da empresa Consulpam Consultoria pela prefeita Karla Pimentel, conforme indicado pelo Tribunal de Contas.
Além de questionar a legalidade da contratação da banca organizadora, o CRM destaca a insuficiência salarial oferecida a médicos generalistas e especialistas nos termos do edital do concurso municipal. O valor proposto é de R$ 1,5 mil para médicos que atuarão nas equipes de Saúde da Família, com carga horária de 40 horas semanais, e também para médicos especialistas, com jornada de 20 horas semanais.
“Segundo o Código de Ética Médica, é direito do médico ter um salário digno para exercer a sua profissão, em decorrência da responsabilidade dos seus serviços perante a sociedade. Desta forma, o CRM-PB e demais entidades médicas, como o SIMED-PB, tem buscado reparar estas inadequações salariais ainda em edital, para que o trabalho dos médicos seja devidamente valorizado”, afirmou o presidente do CRM-PB, Bruno Leandro de Souza.
